Rožňava - V dielni Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny sa zrodil pilotný projekt na podporu vytvárania nových pracovných miest,formou
Redakcia SME
Písmo:A-|A+ Diskusia nie je otvorená
nenávratných paušálnych príspevkov pre zamestnávateľov, ktorí majú najviac päť zamestnancov. V jednoduchej reči to znamená, že ak podnikateľ, občianske združenie, neziskové organizácie a inštitúcie tretieho sektora splnia výzvou stanovené podmienky, dostanú na jedného prijatého zamestnanca na ruku 58 212 korún. Ústredie pritom nebude skúmať, na čo zamestnávateľ poskytnuté financie použije. Na tento účel bolo vyčlenených 300 miliónov korún, ktoré sa prerozdelia medzi 29 okresov s mierou nezamestnanosti vyššou ako 11,92 percent.
"Žiadateľ o príspevok musí prijať uchádzača o zamestnanie evidovaného na úrade práce najmenej štyri mesiace. Toto novovytvorené miesto musí udržať po dobu najmenej dvoch rokov. Príspevok sa zároveň poskytuje na maximálne päť novovytvorených miest," informovala Karin Bodnáriková z Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v Rožňave.
Ak všetky okresy plne využijú ponúkané dotácie, do každého z nich tak môže prísť finančná injekcia v podobe viac ako 10 miliónov korún. Dôležitý je v tomto prípade termín odovzdania žiadosti, ktorý je 28. 11. do štrnástej hodiny, čo je už o dvadsať dní. Rovnako sa zmenil aj postup pri zadávaní žiadosti. "Žiadateľ musí žiadosť vyplniť na internetovej stránke www.upsvar.sk, potom ju vytlačiť a spolu s prílohami ju v zalepenej a patrične označenej obálke musí doručiť k nám na úrad," povedala K. Bodnáriková. Keďže ide o netradičný postup, na ÚP v Rožňave sa uskutoční v termínoch 16. a 18. 11 informačno-pracovné stretnutie určené pre všetkých záujemcov, ktorým pracovníci úradu vysvetlia potrebné informácie. Zdatnejší si môžu informácie po zverejnení výzvy vyhľadať na www.employment.gov.sk.